На этой неделе на местных и российских интернет-ресурсах была распространена информация о массовом увольнении сотрудников из Новокузнецкого отделения Кузбасского клинического фтизиопульмонологического центра имени И.Ф. Копыловой.

С открытым письмом к губернатору Кузбасса Илье Середюку обратились врачи бывшего тубдиспансера, сообщая об увольнении около сотни сотрудников с декабря 2024 года из-за низких зарплат.

Авторы открытого письма также сообщают, что из-за массовых увольнений в отделении, где проходят лечение больные опасной для общества инфекцией, просто некому работать, несмотря на повышение окладной части, зарплата снизилась почти на 40%, а руководство ссылается на дефицит средств в бюджете региона.

Министерство здравоохранения Кузбасса, в свою очередь, сообщило, что эти сведения недостоверны:

с декабря 2024 года заявления на увольнение по собственному желанию подали 16 специалистов Новокузнецкого противотуберкулёзного диспансера (а не более сотни), и причинами стали переход в другие медицинские организации, смена места жительства, выход на пенсию. Один специалист был сокращён.

«Не соответствует действительности и информация о снижении заработной платы на 40%, — утверждает минздрав на своём интернет-сайте. — Оклад медработников с декабря не менялся, а заработная плата складывается из оклада, компенсационных и стимулирующих выплат».

Видимо, увольнение 16 специалистов (замену которым ещё надо найти!) из одного учреждения всего за три месяца министерство не считает большой проблемой? А кроме того, стимулирующие выплаты, о которых упоминает минздрав, — это существенная часть заработка.

Региональное управление Роспотребнадзора в государственном докладе «О состоянии санитарно-эпидемиологического благополучия населения в Кемеровской области — Кузбассе в 2023 году» отмечало, что уровень заболеваемости туберкулёзом в области в 2023-м в 2,2 раза превысил средний показатель по России и на 54% — средний показатель по Сибирскому федеральному округу.

Есть о чём подумать…

Или это тоже надо считать фейком?