Сколько стоит право на благоприятную окружающую среду?
Противостояние угольщиков с борцами с засильем угольных разрезов в Новокузнецком районе приобретает разнообразные причудливые формы.
"Коли ты в Расее власть, дак и правь Расеей всласть..."
Соперник С. Цивилёва на выборах-2018 задержан силовиками.
Когда отечественные кинематографисты снимали наиболее интересные фильмы?
Как вы относитесь к идее расширения полномочий Горсовета?
Пользуетесь ли вы Telegram и доверяете ли ему?
...
Нам бы дело, чтобы сердце пело...
Менее четверти кузбассовцев считают свою работу неинтересной. Однако 77 процентов испытывают интерес к своей работе.
Большинство жителей региона называют интерес к работе главной мотивацией к труду. Такие данные показало исследование, проведенное порталом по поиску работы Зарплата.ру среди 1320 кузбассовцев.
По данным опроса, 77% респондентов могут назвать свою работу интересной. Из них 19% – представители сферы образования и науки, 15% – сферы услуг, 12% – строительства и недвижимости*. Лишь 23% кузбассовцев интереса к своей работе не испытывают и работают "из-за зарплаты".
34% жителей региона вкладывают в понятие "интересная работа" возможность видеть результаты своей деятельности, 23% – выполнение увлекательных задач, а 27% – погружение в новые знания и сферы. 4% считают, что на интерес прежде всего влияет возможность карьерного роста, еще 4% привлекает творческое развитие, а 5% – общение с интересными людьми. 3% опрошенных отметили, что "интересная работа" – это многогранное понятие, которое включает в себя все перечисленные пункты.
Пятая часть кузбассовцев считают свою работу главным увлечением в жизни. А 79% признались, что помимо работы имеют другие интересы.
Из них 19% – представители сферы образования и науки, 15% – сферы услуг, 12% – строительства и недвижимости и понаделали выводов...
Асенизаторов, мусоропереработчиков, полицейских , ГРОЗ и плавильщиков не опрашивали... Вот где были бы открытия...
Участвовать в голосованиях и оставлять комментарии могут только авторизованные пользователи.
Если Вы уже зарегистрированы на сайте авторизуйтесь.
Если Вы еще не проходили процедуру регистрации - зарегистрируйтесь