На расширенном заседании комиссии по ведению коллективных переговоров был подписан коллективный договор ООО "ЕвразЭК" на 2012–2014 годы.
В коллективном договоре ООО "ЕвразЭК" сохранены все ранее действующие льготы и гарантии, а также внесены дополнения и изменения, улучшающие положение работников. В частности, с одной до 2,5 тысячи рублей увеличен размер выплат работникам, имеющим непрерывный стаж работы в обществе – 20, 30, 40 и 50 лет; – одинокие матери и лица, осуществляющие уход за детьми-инвалидами, находясь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, ежемесячно будут получать 1300 рублей, а все женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком с 1,5 до 3 лет, будут получать 5000 рублей; – расширен список лиц, которым будет оказываться материальная помощь для подготовки детей к школе. В него дополнительно внесены вдовы (вдовцы), лица, воспитывающие детей-инвалидов; – до 21000 рублей увеличена материальная помощь на оказание ритуальных услуг и другие положения. С 1 апреля уже введена дотация на питание работников из расчета 5 рублей за каждый час фактической работы. Размер компенсации будет определяться совместным решением работодателя и профкома. |
КузПресс
Комментарии читателей: