События последних дней указывают на всё большую турбулентность и неоднозначность политической ситуации
Надеетесь ли вы на позитивные изменения в Новокузнецке с новым градоначальником?
Часто ли вы угощаетесь шаурмой?
Сталкивались ли вы с мошенничеством через мессенджеры?
...
Все хотят денег...
Сотрудники отдела по борьбе с экономическими преступлениями УВД по г. Новокузнецку совместно с УФСБ по Кемеровской области выявили факт вымогательства и получения взятки в ходе рассмотрения ДТП.
Инцидент произошел на технологической дороге, ведущей с разреза "Корчакольский". В результате столкновения двух грузовых автомашин погиб один из водителей. По данному факту была создана комиссия с участием государственного инспектора по охране труда, Главного государственного инспектора по охране труда Инспекции по труду г.Новокузнецка и заместителя руководителя филиала ГУ "Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования".
В ходе рассмотрения дела главный государственный инспектор по охране труда через свою подчиненную предложил директору автотранспортного предприятия, водитель которого был признан виновным в ДТП, заплатить 40 тысяч рублей за принятие решения о подписании комиссионного акта, где отсутствовала бы вина этой организации, а гибель водителя была бы признана страховым случаем. Тот же самый вариант решения проблемы только с обозначенной суммой в 60 тысяч рублей предложил директору автопредприятия и заместитель руководителя филиала ГУ "Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования".
В ходе оперативного эксперимента подозреваемые были задержаны с поличным.
По данному факту возбуждено уголовное дело по признакам преступления, предусмотренного ч. 4 ст. 290 УК РФ (получение должностным лицом взятки с вымогательством). В настоящее время проводится расследование, собираются доказательства. В отношении подозреваемых избрана мера пресечения в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении.
Участвовать в голосованиях и оставлять комментарии могут только авторизованные пользователи.
Если Вы уже зарегистрированы на сайте авторизуйтесь.
Если Вы еще не проходили процедуру регистрации - зарегистрируйтесь